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Ordinata fête ses 25 ans d'activité

Interview de Stefan Merckelbach par Jean-Michel Zuccoli, paru dans La Liberté du 2 juillet 2026.

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Coaching Master Prompt Dirigeant

Une nouvelle prestation d'Ordinata pour avancer individuellement avec l'IA en tant que dirigeant.

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Pourquoi se former en Dynamique Participative, en tant que responsable?

Face à la complexité de notre monde actuel, la clé ne réside pas dans mieux contrôler… mais dans la manière dont nous fonctionnons ensemble — en…

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IA et gouvernance: une nouvelle responsabilité pour les Directions

Explorer l’IA au niveau du Codir pour en orienter l’usage dans l’entreprise

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Ordinata fête ses 25 ans

L'être humain se construit dans la relation

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L'IA met l'intelligence collective au travail!

L’IA agit comme un miroir du collectif. Un livre pour renforcer l’intelligence collective à l’ère de l’IA.

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Quand l’IA arrive à table, que devient notre intelligence collective?

L’intelligence artificielle progresse à grande vitesse. Pourtant, ce qui fera réellement la différence, demain, dans nos entreprises, nos institutions…

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Quand la gouvernance du Conseil d'Administration rencontre la Dynamique Participative

La clé d’une gouvernance solide au niveau du Conseil d'Administration ou de Fondation: articuler vos obligations légales et financières avec la…

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Les principes source en Chine!

Un petit livre rouge sur la source vient de paraître en édition chinoise, ouvrant une nouvelle étape dans la diffusion des principes source.

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IA et intelligence collective: penser et décider ensemble, autrement

Et si l’IA devenait un catalyseur de réflexion, de créativité et de résonance pour votre Collège de Direction?

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Comment exercer son rôle de Conseil quand l’organisation passe en mode participatif?

Une journée d’Atelier avec les membres de son Conseil d’administration ou de Fondation pour comprendre les enjeux et confirmer sa place…

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Donner à l’IA une place dans la gouvernance collective

Et si votre équipe de Direction utilisait l’IA non pas comme un assistant personnel, mais comme un partenaire de vos décisions communes?

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Une IA alignée sur vos valeurs d'entreprise

Et si chaque décision de votre équipe de Direction, enrichie par l’IA, restait pleinement fidèle à vos valeurs et à votre mission?

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Mettre en place la Dynamique Participative... en la vivant déjà.

L'implémentation de la Dynamique Participative dans votre organisation.

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Prendre son élan avec l'intervision en Dynamique participative

Un nouveau rendez-vous annuel en 2 modules pour garder la forme en DP, gagner en impact et nourrir votre posture grâce à l’intervision.

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Décision participative ou centralisée

Décider seul, aller vite. Décider ensemble, aller loin?

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Démarche Ennéagramme en équipe

Mieux se connaître pour mieux fonctionner

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L'Ennéagramme ou la connaissance de soi et des autres

Une carte puissante pour explorer votre personnalité et vos relations.

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Un petit livre rouge sur la source, en Japonais!

Une passerelle entre les cultures pour élargir la portée du Petit livre rouge sur la source.

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La Dynamique Participative au pays du Soleil Levant!

Ordinata est reparti au Japon pour y transmettre les Principes source et la Dynamique Participative.

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Ecouter est un art précieux

"Il faut 3 ans pour apprendre à parler, et toute une vie pour apprendre à écouter." Confucius

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Management by walking around

Une méthode agile à redécouvrir au sortir de l'obligation du télétravail

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Lorsque le temps devient espace

L’espace, c’est un lieu, mais également un temps. Du temps. Du temps de ressourcement.

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